top of page

_Praca w HAVAC Sp. z o.o.

W HAVAC łączymy wieloletnie doświadczenie z nowoczesnym podejściem do zarządzania firmą. Dajemy szansę studentom i absolwentom na rozwój i zdobycie doświadczenia u boku profesjonalistów. W ten sposób udało nam się stworzyć kompetentny, kreatywny i pełen zaangażowania zespół, gotowy na wyzwania

i elastycznie dostosowujący się do wymagań rynku.

 

Od kandydatów oczekujemy chęci pogłębiania wiedzy i wzbogacania swojego doświadczenia, otwartości na pracę w zespole i dzielenia się własnymi doświadczeniami, entuzjazmu, zaangażowania, szacunku do pracy

i współpracowników.

​

Jeśli chcesz stać się częścią naszego zespołu, skontaktuj się z nami. Do współpracy zapraszamy absolwentów, studentów, a także osoby z doświadczeniem zawodowym.

aktualne oferty

_Kierownik Projektów Fotowoltaika (PV)

Zadania:

​

  • Bieżąca organizacja pracy podległego zespołu, efektywne zarządzanie personelem i realizacją zleceń w projektach, tworzenie harmonogramów inwestycji

  • Wspercie techniczne dla Działu Handlowego

  • Aktywna praca na rzecz pozyskiwania nowych zleceń

  • Kontraktowanie i nadzorowanie firm podwykonawczych w procesach realizacji zleceń

  • Kosztorysowanie inwestycji

  • Realizacja przyjętych budżetów projektowych - orientacja na realizację założonych celów 

  • Aktywna współpraca z klientem (uczestnictwo w spotkaniach projektowych, podtrzymywanie i budowanie poprawnych relacji biznesowych)

  • Praca na rzecz optymalizacji procesów realizacji i kosztów wykonania

  • Efektywna współpraca z przełożonymi i pozostałymi działami w firmie

  • Odpowiedzialność za monitorowanie i raportowanie wyników projektowych, ocena szans i ryzyk związanych z  zarządzanymi projektami

Wymagania:​

​

  • Umiejętność kosztorysowania inwestycji

  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej

  • Umiejętność poruszania się w sprawach administracyjno - urzędowych

  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (nadzór na realizacją projektu, kierowanie zespołem projektowym, zarządzanie portfelem zleceń)

  • Co najmniej 3 letnie doświadczenie w branży odnawialnych źródeł energii

  • Wykształcenie wyższe techniczne /preferencja: elektryka, energetyka, OZE lub pokrewne/

  • Wiedza z zakresu ogólnobudowlanego, znajomość technologii budowlanych

  • Prawo jazdy kat.B

  • Wysokie zdolności interpersonalne

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji

  • Biegła obsługa komputera

Oferujemy:​

​

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem zasadniczym i systemem premiowym zależnym od realizacji celów

  • Pracę w rozwojowych projektach

  • Pracę w młodym, dynamicznie rozwijającym się zespole wspartym doświadczeniem ekspertów

  • Atrakcyjne wynagrodzenie wsparte systemem motywacyjnym

  • Nowoczesne i wygodne narzędzia pracy w tym samochód służbowy

  • Szkolenia, rozwój i możliwości awansu

_Kierownik Robót

Wymagania:

​

  • Minimum wykształcenie średnie budowlane

  • Minimum 3 letnie doświadczenie w pracach ogólnobudowlanych

  • Doświadczenie w kierowaniu zespołem budowlanym

  • Biegła znajomość komputera

  • Prawo jazdy kat.B

  • Wysokie zdolności interpersonalne

  • Dyspozycyjność i gotowość do podróży służbowych

  • Znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego będzie dodatkowym atutem

Zadania:​

​

  • Bieżąca organizacja pracy podległego zespołu budowy, efektywne zarządzanie personelem i robotami w ramach prowadzonego zadania

  • Planowanie robót z zachowaniem przyjętego harmonogramu, zarządzanie harmonogramem we współpracy z Kierownikiem Projektu

  • Kierowanie podległym zespołem własnym i zakontraktowanymi firmami podwykonawczymi

  • Koordynowanie dostaw towarów i usług firm inwestorskich

  • Ocena, monitorowanie i raportowanie szans i ryzyk związanych z  wykonywanym zadaniem

  • Czynne uczestnictwo w naradach budowy i w korespondencji z Inwestorem jeśli to konieczne

  • Nadzór nad jakością wykonywanych robót przez zespół budowy oraz przestrzeganiem zasad BHP na terenie prowadzonych robót

  • Odpowiedzialność za prowadzenie dokumentacji budowy i wszystkich dokumentów formalnych wymaganych przez inwestora i przełożonych

​

* Miesjce zatrudnienia: Warszawa

Oferujemy:​

​

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem zasadniczym i systemem premiowym zależnym od realizacji celów

  • Pracę w rozwojowych projektach

  • Pracę w młodym, dynamicznie rozwijającym się zespole wspartym doświadczeniem ekspertów

  • Atrakcyjne wynagrodzenie wsparte systemem motywacyjnym

  • Nowoczesne i wygodne narzędzia pracy w tym samochód służbowy

  • Szkolenia, rozwój i możliwości awansu

_Kierownik Budowy

Zadania:

​

  • bieżąca organizacja pracy zespołu budowy i zarządzanie realizowanymi pracami na kontraktach planowanie robót (harmonogramowanie) we współpracy z Kierownikiem Projektu i działem kontrolingu

  • bieżące monitorowanie stopnia zaawansowania robót i nadzór prac oraz działania naprawcze

  • koordynowanie pracy podległego zespołu oraz firm Podwykonawczych

  • ocena i monitorowanie szans i ryzyk związanych z budową

  • uczestnictwo w naradach oraz negocjacjach umów podwykonawczych z zakresu: remonty generalne oraz ogólne prace remontowe

Wymagania:​

​

  • wykształcenie wyższe budowlane       

  • uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeń

  • min. 5-letnie doświadczenie zawodowe po uzyskaniu uprawnień, w pełnieniu funkcji kierowniczych na budowie (kierownik robót,kierownik budowy)

  • aktualny wpis na listę członków właściwej izby samorządu zawodowego

  • umiejętność pracy pod presją czasu

  • wysoki poziom umiejętności interpersonalnych

  • dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego stanowić będzie atut

  • gotowość do podejmowania podróży służbowych

​

 

* Miesjce zatrudnienia: Warszawa

_Koordynator Projektu

​Zadania:

​​

  • Koordynowanie i nadzorowanie ralizacji zleceń na projektach

  • Pilnowanie pracy ekip instalacyjnych własnych i podwykonawców 

  • Weryfikowanie kompetencji i uprawnień podwykonawców 

  • Analizowanie projektu pod kątem sprzętu oraz zgodności z zakresem prac na obiekcie 

  • Planowanie harmonogramu prac podwykonawcom, kontrola postępu prac i egzekwowanie ich wykonania 

  • Sporządzanie raportów 

  • Raportowanie do klienta 

  • Współpraca z klientem zewnętrznym 

Wymagania:​

​

  • Wykształcenie wyższe techniczne - najlepiej telekomunikacja, elektroenergetyka 

  • Doświadczenie na podobnym stanowisku - warunek konieczny 

  • Gotowość do częstych podróży służbowych (bez stałej relokacji) 

  • Doświadczenie przy prowadzeniu projektów w Polsce lub w UE 

  • Orientacja na wynik 

  • Samodzielność 

  • Chęć dalszego rozwoju 

  • Umiejetności komunikacyjne

 

​

​

​

* Miejsce zatrudnienia: Warszawa

​ 

_Magazynier

Wymagania:

​

  • Wykształcenie średnie techniczne

  • Doświadczenie w pracy na magazynie

  • Doświadczenie w pracy w zespole

  • Dobra znajomość obsługi komputera

  • Prawo jazdy kat.B

  • Komunikatywność

  • Dyspozycyjność i gotowość do podróży służbowych (krajowych)

  • Obsługa wózka widłowego i innych urządzeń magazynowych

Zadania:​

​

  • Przyjmowanie dostaw towaru

  • Planowanie wykorzystania przestrzeni magazynowej i rozmieszczenia towarów

  • Rozkładanie towaru w magazynie (kompletowanie, segregacja, oznakowanie)

  • Przygotowanie wydań magazynowych zgodnie z wymaganą  specyfikacją i sprawdzenie ich zgodności

  • Czynności związane z wysyłką towarów

  • Załadunek towarów do aut dostawczych

  • Obsługa urządzeń magazynowych (np. wózek widłowy, paleciak)

  • sprawdzanie stanów magazynowych (raportowanie stanów)

  • inwentaryzacja magazynu

  • współpraca z innymi działami w firmie (w szczególności z działem logistyczno - zaopatrzeniowym) oraz Kierownikami Projektów

  • Dostawy towarów do miejsca przezanczenia (w razie potrzeby)

  • Utrzymywanie porządku w magazynie i na terenie do niego przyległym

​

* Miesjce zatrudnienia: Marki /k. Warszawy

bottom of page